[募集要項] 看護師(主任候補・主任手当あり):正社員
RECRUIT
精神科訪問看護|キャリアアップ歓迎|管理職候補募集
「利用者様に寄り添う看護」と「働く人が長く活躍できる環境」を大切にしています。
訪問看護ステーションharu styleでは、精神科に特化した訪問看護を中心に、介護保険・医療保険にも対応し、利用者様一人ひとりの想いや生活背景に合わせた支援を行っています。
このたび、事業拡大および組織体制強化に伴い、看護師に加え、将来的にチーム運営や人材育成にも携わっていただく【看護主任候補】を募集します。
現場経験を活かして次のステージへ進みたい方、マネジメントに挑戦したい方、地域医療に貢献したい方を歓迎します。
- 私たちのVISION
① 利用者様中心のケア
利用者様の価値観や希望を尊重し、一人ひとりに合わせた個別支援を行います。
② 専門性の追求
教育・研修体制を充実させ、質の高い看護サービスを提供します。
③ 地域との連携
医療・福祉・行政と連携し、安心して在宅生活を送れる地域づくりに貢献します。
④ 働きやすい職場環境
スタッフがやりがいを持ち、安心して長く働ける環境づくりを進めています。
⑤ 継続的な改善
常にサービス品質向上に取り組み、組織として成長し続けます。
- 募集職種
看護師(正社員)
※主任候補同時募集(主任手当あり)
- 業務内容
【雇入れ直後】
・精神科訪問看護業務
・利用者様の健康管理、服薬支援、相談対応
・受診送迎・同行
・多職種連携
・記録業務(電子カルテ)
【主任候補】
上記業務に加えて、
・スタッフフォロー
・訪問スケジュール調整
・業務改善提案
・管理者補佐
・チームマネジメント業務
・シフト管理
【変更の範囲】
訪問看護、受診送迎・同行および付随業務全般
就業場所:
訪問看護ステーションharu style
(土浦・牛久)
- 給与
【看護師】
月給300,000円~
【主任候補】
月給300,000円~+主任手当
※経験・能力・マネジメント経験を考慮し決定
各種手当:
・オンコール手当
・日程運用手当
・土日祝出勤手当
・年末年始出勤手当
・車両手当
・主任手当(対象者)
賞与:年2回支給実績あり
想定年収:
一般職:440万円~
主任候補:経験・役割に応じ500万円以上可能
- この仕事の魅力
◎ 精神科未経験・ブランク歓迎
◎ 医療処置少なめで利用者支援に集中できる
◎ 直行直帰可能・柔軟シフト導入
◎ 管理職・主任へのキャリアアップ制度あり
◎ 健康経営優良法人認定企業
◎ 副業可・服装自由
- 応募資格
必須:
・看護師免許 または 保健師免許
・普通自動車運転免許
歓迎:
・精神科経験者
・訪問看護経験者
・主任・リーダー経験者
・人材育成やチームづくりに興味のある方
- 求める人物像
・利用者様に寄り添った支援ができる方
・チームワークを大切にできる方
・主体的に行動できる方
・成長意欲があり、組織づくりにも関わりたい方
在職中の方も勤務開始時期のご相談可能です。
応募から内定までは平均1週間~1か月程度です。
「地域で暮らし続けたい」という利用者様の想いを、一緒に支えていきませんか。
- 退職金制度
- 福利厚生
- 社会保険・労働保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
- 昇給実績有(年1回・7月)
- 賠償責任保険加入
- 社用車貸与
- 全車ドライブレコーダー完備
- 直行直帰可
- スマートフォン・タブレット貸与
- インフルエンザ予防接種補助
- 会社主催懇親会1次会全額補助
- 緊急ブザー支給
- 訪問バッグ・マスク・アルコール消毒・ディスポグローブ・感染防護服支給
- バースデイギフト制度:支給条件有
- 職員紹介制度
- 電子カルテ導入
- チャットツール導入
- 健康づくり推進事業所認定
- いばらき健康経営推進事業所認定
- 副業許可有
- 服装自由
- 休日・休暇
- 週休2日制(月9~10日休み)
- 年間休日110日以上
- 年次有給休暇
- 慶弔休暇
- 産前産後休暇
- 生理休暇
- 育児・介護休業
- 子の看護休暇
- 裁判員のための休暇
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